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職位分類:
- 工業(yè)/工廠類
- 資材主管/資材助理
- 倉(cāng)庫(kù)管理員
- 計(jì)劃員/調(diào)度員
- 跟單員
- PMC/物控員
- 工藝工程師
- 生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)
- 生管員
- PE工程師
- IE工程師
- ME工程師
- 工程設(shè)備工程師
- 組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)
- 物控員
- 統(tǒng)計(jì)員
- 制造課長(zhǎng)
- R&D經(jīng)理
- 儲(chǔ)備干部
- 車間經(jīng)理/主管
- 維修工程師
- 新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師
- 物控經(jīng)理/主管
- 設(shè)備經(jīng)理/主管
- 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
- 工程經(jīng)理/主管
- 產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管
- 采購(gòu)管理
- 倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管
- SMT技術(shù)員
- 計(jì)價(jià)員
- 生產(chǎn)文員/車間文員
- RD/研發(fā)工程師
- 項(xiàng)目工程師
- 總工程師/副總工程師
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 長(zhǎng)沙
- 新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師
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15-25K·13薪
大專
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3年
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長(zhǎng)沙-高新開發(fā)區(qū)
立即應(yīng)聘
1.品質(zhì)部門的組織的規(guī)劃和調(diào)整 2.部門KPI制定及管理 3.新項(xiàng)目評(píng)估導(dǎo)入的質(zhì)量管理 4.量產(chǎn)良率的改善及客戶段上線品質(zhì)的改善推進(jìn) 5.制程品質(zhì)的監(jiān)控管理,工藝的優(yōu)化 6.組織內(nèi),相關(guān)人員品質(zhì)管理培訓(xùn) 1.5年以上A客項(xiàng)目品質(zhì)經(jīng)驗(yàn),熟練的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力(硬性要求),有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉MSOP,QCP,SIP,Cpk,MSA 3.熟悉基本辦公軟件和常用的數(shù)據(jù)分析工具,如JMP/Minitab等 4.有接受過(guò)QC七大手法、IE七大手法、QCC等培訓(xùn),并能熟練運(yùn)用在日常工作中; 5.有QC五大工具專項(xiàng)培訓(xùn)并有有較深的了解,并能獨(dú)立對(duì)相關(guān)工作的展開; 6.接受過(guò)專業(yè)的8D、FA分析、六西格瑪分析邏輯培訓(xùn),并取得證書或資質(zhì)認(rèn)證; 7.接受過(guò)ISO9000、ISO14001、TS16949系統(tǒng)文件的專項(xiàng)培訓(xùn),并取得相應(yīng)內(nèi)審資格
推薦招聘信息
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8-12K
中專
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1年
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東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、制定新產(chǎn)品導(dǎo)入計(jì)劃,明確各階段目標(biāo); 2、熟悉PCB制程,可以跑試樣。 -
10-15K·13薪
大專
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3年
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東莞-東城區(qū)
立即應(yīng)聘
【誠(chéng)聘:NPI工程師,1名,薪資10-15K,具體面議,坐標(biāo)東莞】 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,年齡25-39歲左右,理科類專業(yè)(電子類,機(jī)械類,工程類等專業(yè))。 2、熟悉降噪TWS耳機(jī)、運(yùn)動(dòng)藍(lán)牙耳機(jī)、頭戴藍(lán)牙耳機(jī),有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、對(duì)耳機(jī)新產(chǎn)品導(dǎo)入有較好的工作心得。 4、薪資10-15K,具體面議。 -
12-24K
大專
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不限
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東莞-謝崗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品線和項(xiàng)目需求,輸出DFM評(píng)審資料,負(fù)責(zé)試產(chǎn)線生產(chǎn)工藝及生產(chǎn)治具設(shè)備的開發(fā)與制作; 2、根據(jù)產(chǎn)品試產(chǎn)驗(yàn)證結(jié)果輸出產(chǎn)品成熟度表,追蹤并關(guān)閉產(chǎn)品試產(chǎn)問(wèn)題點(diǎn); 3、負(fù)責(zé)新品試產(chǎn)導(dǎo)入,評(píng)估產(chǎn)品可量產(chǎn)條件,輸出生產(chǎn)流程圖、PFMEA、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、制費(fèi)成本評(píng)估及SOP的制作; 4、進(jìn)行試制首件確認(rèn),指導(dǎo)并核對(duì)產(chǎn)線相關(guān)人員作業(yè)手法,降低因作業(yè)導(dǎo)致的不良率; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、電子技術(shù)、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備4年以上機(jī)械或電子行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉電子煙工藝流程及生產(chǎn)品質(zhì)要求者優(yōu)先; 3、熟悉電子元件知識(shí),能夠看懂電路原理圖,獨(dú)立完成結(jié)構(gòu)及功能異常分析; 4、熟練使用Creo、CAD等軟件,有工裝或夾具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、工作態(tài)度積極端正,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); -
9-12K
高中
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2年
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東莞-大嶺山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、熟悉塑膠玩具產(chǎn)品跟進(jìn)流程,跟過(guò)日本產(chǎn)品者優(yōu)先,如BANDA1、TOMY等,只負(fù)責(zé)產(chǎn)品的跟進(jìn),前期產(chǎn) 品開發(fā)及模具制作由客戶提供; 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者; 3、高中或中專以上文化水平; 4、熟練普通辦公軟件,CAD制圖軟件,對(duì)Proe的熟練度無(wú)要求; 5、勤奮刻苦,有較強(qiáng)的上進(jìn)心及團(tuán)隊(duì)精神,吃苦耐勞; 6、年齡:25-40歲。 -
9-12K
不限
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不限
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東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的開發(fā)組織及進(jìn)度跟進(jìn),協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源達(dá)成項(xiàng)目進(jìn)度; 2、組織制定產(chǎn)品工藝方案,制定工藝標(biāo)準(zhǔn)文件及發(fā)行; 3、新產(chǎn)品開發(fā)、量產(chǎn)工程維護(hù)、工藝工程改善等; 4、參與對(duì)供應(yīng)商的評(píng)審及管理; 崗位需求: 1、熟悉CAD、UG\Proe等繪圖軟件; 2、熟悉使用office、PPT等辦公軟件; 3 需要制作SOP、SIP等工藝文件; 4、應(yīng)對(duì)客戶要求快速響應(yīng); 5、具備項(xiàng)目進(jìn)度管理及協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì) 協(xié)作精神; 6、熟悉鋁合金壓鑄工藝及鋁合金壓鑄模具結(jié)構(gòu); 7、3年以上工作經(jīng)驗(yàn); -
12-18K
本科
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7年
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深圳-光明區(qū)
立即應(yīng)聘
1.新產(chǎn)品工藝評(píng)估制定,流程圖及PFMEA等資料的建立,銜接研發(fā)單位提出的工裝夾治具的制作及完善和研發(fā)產(chǎn)品技術(shù)對(duì)接,試做問(wèn)題點(diǎn)的匯總提出及追蹤設(shè)計(jì)問(wèn)題,工藝問(wèn)題,來(lái)料問(wèn)題的對(duì)策改進(jìn)及驗(yàn)證; 2.負(fù)責(zé)研發(fā)質(zhì)量問(wèn)題改善驗(yàn)證并總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)設(shè)計(jì)與管理規(guī)范的完善;負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量驗(yàn)證測(cè)試相關(guān)的流程、規(guī)范等; 3.負(fù)責(zé)在試產(chǎn)過(guò)程中對(duì)可制造性評(píng)審,從生產(chǎn)角度提出建議,預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)、及相關(guān)解決方法建議;協(xié)助驗(yàn)證研發(fā)輸出的各種技術(shù)文件的準(zhǔn)確性; 4.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目導(dǎo)入階段夾具&設(shè)備驗(yàn)收,管理各階段的可交付成果,及制造成本變更; 5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員能力建設(shè),指導(dǎo)部屬解決問(wèn)題和失效分析,持續(xù)推動(dòng)工藝開發(fā)和改善; 6.帶領(lǐng)NPI團(tuán)隊(duì)導(dǎo)入新項(xiàng)目,主導(dǎo)試產(chǎn)準(zhǔn)備、跟進(jìn)和總結(jié),解決各類制造問(wèn)題。 崗位要求: 1、5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉脫毛儀、高速吹風(fēng)機(jī)、直發(fā)器及電子的生產(chǎn)制程工藝; 2、熟悉NPI導(dǎo)入流程以及PCBA可制造性評(píng)估,能夠主導(dǎo)NPI導(dǎo)入; 3、扎實(shí)的電子&機(jī)械功底和經(jīng)驗(yàn),良好的失效分析能力,有自動(dòng)化導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn),懂精益生產(chǎn); 4、能夠組織對(duì)電子問(wèn)題進(jìn)行跟進(jìn)相關(guān)部門整改,以及整改后的效果進(jìn)行驗(yàn)證確認(rèn); 5、熟悉DFM、DFA、13485質(zhì)量管理體系、ISO 14001環(huán)境管理體系等,能熟練運(yùn)用和制作PPAP、APQP、PFMEA、DFM、DFA、工藝流程圖、試產(chǎn)報(bào)告等新產(chǎn)品導(dǎo)入相關(guān)文件。 6、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通、組織、統(tǒng)籌能力、問(wèn)題解決能力、具備良好的學(xué)習(xí)能力,能夠承擔(dān)一定壓力。 -
8-15K
大專
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1年
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
職位類別:RD/研發(fā)工程師 1、散熱器新產(chǎn)品的開發(fā)與設(shè)計(jì); 2、新產(chǎn)品開模,進(jìn)度追蹤,并與廠商溝通技術(shù)參數(shù); 3、BOM、圖面、SOP等資料建立; 4、能熟練使用CAD/Pro-e等繪圖軟件,會(huì)熱流分析者優(yōu)先; 5、熟悉散熱器制程、結(jié)構(gòu)以及有散熱器相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可培養(yǎng) -
10-15K
大專
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5年
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東莞-大嶺山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)主導(dǎo)召開試產(chǎn)啟動(dòng)、階段性會(huì)議和總結(jié)會(huì)議,制定試產(chǎn)計(jì)劃、跟蹤各部門的試產(chǎn)準(zhǔn)備工作,試產(chǎn)資源和人員的協(xié)調(diào)。 2.主導(dǎo)進(jìn)行DFM和PFMEA評(píng)審和制作,試產(chǎn)過(guò)程的跟蹤和異常處理,輸出試產(chǎn)報(bào)告,試產(chǎn)結(jié)果的評(píng)審和轉(zhuǎn)量產(chǎn)評(píng)審,試產(chǎn)遺留問(wèn)題的跟蹤處理。 3.主導(dǎo)試產(chǎn)過(guò)程相關(guān)異常處理溝通會(huì)議,新產(chǎn)品量產(chǎn)爬坡初期的跟進(jìn)和協(xié)助。 4.試產(chǎn)過(guò)程的主導(dǎo)者,協(xié)助量產(chǎn)團(tuán)隊(duì)處理爬坡期間的問(wèn)題。 5.評(píng)估新產(chǎn)品試產(chǎn)需準(zhǔn)備相關(guān)過(guò)爐治具,裝配治具,測(cè)試治具申請(qǐng)驗(yàn)證準(zhǔn)備。 7.全程跟進(jìn)試產(chǎn),匯總統(tǒng)計(jì)試產(chǎn)異常報(bào)告,主導(dǎo)召開試產(chǎn)總結(jié)會(huì)議。 8.熟悉薪能源自動(dòng)PACK線,電池分選設(shè)備,自動(dòng)點(diǎn)焊設(shè)備性能,特性功能。熟悉ATE自動(dòng)測(cè)試設(shè)備,新能源離并網(wǎng)ATE測(cè)試和老化系統(tǒng)性能熟悉。 9.跟進(jìn)研發(fā)相關(guān)人員分析試產(chǎn)電性問(wèn)題,找到故障產(chǎn)生根本原因。 10.跟進(jìn)研發(fā)根據(jù)電性不良率及不良隱患,判定責(zé)任部門,要求各部門根據(jù)不良作出相對(duì)應(yīng)的改善,并對(duì)改善對(duì)策進(jìn)行追蹤,直到結(jié)案為止; 11試產(chǎn)過(guò)程與研發(fā)相關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)溝通,跟進(jìn)相關(guān)問(wèn)題改善。 12.參與研發(fā)新產(chǎn)品前期DFX和DFM評(píng)審,提出建議修改方案供研發(fā)修改完善。 13.主導(dǎo)制作相關(guān)工藝標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,與項(xiàng)目對(duì)接,提供試產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)資料。 任職要求: 1、具有扎實(shí)的數(shù)字電路、模擬電路、通信原理等專業(yè)理論基礎(chǔ)知識(shí); 2、熟悉新能源產(chǎn)品性能指標(biāo)檢測(cè),了解光伏逆變器,戶外電源,儲(chǔ)能電池相關(guān)工作原理;特性要求。 3、具有獨(dú)立完成新能源產(chǎn)品導(dǎo)入流程和成功經(jīng)歷,熟悉新能源產(chǎn)品制造工藝。 4、有PCBA和整機(jī)組裝經(jīng)驗(yàn),專業(yè)技能扎實(shí)。能輸出新產(chǎn)品試制,試產(chǎn)階段評(píng)審報(bào)告。 5、有相關(guān)過(guò)爐治具,測(cè)試治具評(píng)估申請(qǐng)制作,驗(yàn)證改善經(jīng)驗(yàn)。 6、具較強(qiáng)的跨部門溝通能力,能與研發(fā)工程師進(jìn)行技術(shù)溝通協(xié)作。 -
7-9K
大專
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不限
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東莞-橫瀝鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位要求: 1、大專或以上學(xué)歷,有2年以上機(jī)械制造或五金加工類型工作經(jīng)者佳。 2、可接受能熟練使用CAD、3D等繪圖軟件的應(yīng)聘畢業(yè)生; 崗位職責(zé): 1、協(xié)助跟進(jìn)項(xiàng)目、樣品制作及工藝制造; 2、工藝流程、產(chǎn)品技術(shù)文件等資料建立,制圖及繪圖; -
14-15K·13薪
大專
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不限
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東莞-望牛墩鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職員描述: 1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的試模、打樣、確認(rèn)(不用調(diào)試注塑機(jī)和模具,只需對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé)) 2.新產(chǎn)品的SOP、BOM、圖紙制作與發(fā)行; 3.客戶2D和3D圖紙審核并按照實(shí)際的生產(chǎn)狀況制作DFM; 4.按客戶要求,設(shè)計(jì)對(duì)應(yīng)工藝和參數(shù)以滿足客戶的需求; 5.按樣品需求日期,提前準(zhǔn)備治具、設(shè)備、物料并做好驗(yàn)證,使樣品按時(shí)交到客戶手中; 6.試產(chǎn)完成后,整理對(duì)應(yīng)的資料給到客戶審核確認(rèn); 7.記錄試產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題點(diǎn)并進(jìn)行跟進(jìn)解決,確保下一個(gè)階段產(chǎn)品順利生產(chǎn): 8.對(duì)工藝過(guò)程中的難點(diǎn)進(jìn)行研究,提升公司整體的技術(shù)能力; 人員條件需求: 1.大專以上學(xué)歷; 2.有5年以上對(duì)應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn),有對(duì)接國(guó)外客戶產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn) 3.英文讀寫良好; 4.做事積極主動(dòng),有較強(qiáng)的時(shí)間觀念; 5.熟悉A客戶的生產(chǎn)流程; 此崗位大小周 -
6-8K
中專
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不限
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東莞-大朗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、主導(dǎo)跟進(jìn)產(chǎn)品的試模和打樣; 2、主導(dǎo)新產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝設(shè)計(jì); 3、參與打樣后跟蹤及改良; 任職要求: 1、熟悉插頭、充電槍新能源打樣流程者優(yōu)先; 2、具備抗壓能力、溝通統(tǒng)籌能力,良好的邏輯思維和學(xué)習(xí)能力; 5、會(huì)看圖紙,會(huì)CAD基本操作者優(yōu)先。
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