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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 廣州
- 儲備干部
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4-6K
大專
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不限
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廣州-增城區
立即應聘
【工作內容】 1、參與生產部門日常運營管理，學習了解并掌握生產流程及工藝標準； 2、協助處理生產過程中的異常情況，保障生產活動順利進行； 3、與跨部門團隊合作，推動生產項目實施，提升團隊協作能力； 4、定期向上級匯報工作進展，提出改進建議； 5、參加公司組織的各項培訓，快速提升個人專業技能和管理能力。 【任職要求】 1、大專及以上學歷，機電類或者機電一體化相關專業； 2、歡迎2026屆畢業生加入； 3、具備良好的溝通能力和團隊協作精神； 4、對生產制造行業有濃厚興趣，愿意投身于生產管理工作； 5、能夠適應制造業的工作環境，具備較強的學習能力和抗壓能力； 6、擁有強烈的責任心和進取心，致力于成為未來生產管理領域的優秀人才； 7、能吃苦耐勞，能適應二班制工作。
推薦招聘信息
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3.8-7.5K·13薪
大專
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應屆畢業生
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東莞-虎門鎮
立即應聘
崗位職責： 1、勤奮好學，上進心強。 任職要求： 1、職業中專、大專學歷，電子及其他相關專業，實習生、應屆畢業生均可； -
5-6K
大專
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不限
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惠州-仲愷區
立即應聘
作業分析與效率提升：進行生產作業分析，制定作業說明書，提高工作效率，降低人工成本，同時進行產能人力評估與報告制作。例如分析各生產環節的時間消耗，找出可優化的流程1。持續改進：貫徹實施在生產能力與降低成本方面的持續改進工作，進行生產線平衡及生產計劃之改善，落實5S管理的施行及改善。比如優化生產線布局，提高生產效率，降低成本12。指標與計劃制定：提供效率、人力及生產率等重要指標，并提出合適的行動計劃，輔助主管合理調配生產計劃12。 -
儲備干部
急聘
4.5-6K
大專
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應屆畢業生
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惠州-惠城區
立即應聘
1、大專及以上學歷，接受應屆畢業生。 2、有上進心、耐心、責任心，好學肯干，愿意從基礎事務做起（晉升空間良好）。 3、有機器自動化、高頻變壓器工廠相關工作經驗者優先錄用。 4、培養重點：設備自動化工程師、高頻磁性器件研發工程師、高頻磁性器件品質管控工程師。 -
8-10K
本科
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不限
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東莞-東城區
立即應聘
崗位職責： 1. 參與公司各核心部門的輪崗實習，全面了解公司運營流程，包括但不限于市場營銷、產品研發、供應鏈管理、財務管理等。 2. 在領導的指導下，協助完成各項工作任務，如市場調研分析、項目策劃與執行、數據分析與報告撰寫等。 3. 積極主動發現工作中的問題，并提出創新性的解決方案，推動業務流程的優化和效率提升。 4. 與團隊成員緊密協作，共同完成團隊目標，培養團隊合作精神和溝通協調能力。 5. 定期總結工作經驗與成果，為公司的發展戰略提供有價值的建議和參考。 任職要求： 1. 學歷要求：本科（211/985）及以上學歷，專業不限，理工科（新能源科學與工程/化學/材料/軟件/自動化控制/機械等）、管理類、經濟類、市場營銷（外貿方向）、品牌策劃運營等相關專業優先考慮。 2. 年齡要求：25歲左右，原則上不超過 30 歲，可接受應屆畢業生。 3. 能力要求：具備較強的學習能力和適應能力，能夠快速掌握新知識、新技能，適應不同部門的工作需求。 4. 素質要求：具有良好的溝通能力、團隊協作精神和抗壓能力，具備較強的責任心和創新意識，對工作充滿熱情，有清晰的職業規劃。 5. 技能要求：專業技能以及熟練使用辦公軟件，具備基本的數據分析能力和報告撰寫能力。 福利待遇： 1.五險一金、帶薪年假、節日福利、定期體檢、豐富的員工活動等。 2. 培訓與發展：提供全面系統的培訓體系，包括入職培訓、崗位技能培訓、職業發展規劃等，幫助員工快速成長。完善的晉升機制，為表現優秀的儲備干部提供廣闊的晉升空間，優先晉升為公司中層管理干部。 -
3-6K
中專
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1年
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東莞-萬江區
立即應聘
1、熟悉品質類、懂品質管理； 2、服從上級安排要求,做事認真； 3、執行力強，原則性好； 4、較強的責任心，良好的溝通協調能力。 本公司上班時間5天半8小時，包吃住。法定節假日照常休息，公司只上白班 5、優秀的機電一體化、機械專業畢業生也可接受。 -
3-6K
大專
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應屆畢業生
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東莞-大嶺山鎮
立即應聘
崗位職責： 1、協助生產主管進行日常生產管理工作 2、參與制定生產計劃并跟蹤執行情況 3、負責生產現場的協調與調度工作 4、監督生產過程中的質量控制環節 5、協助處理生產異常問題并提出改進方案 6、參與生產設備的維護和保養工作 7、負責生產數據的統計與分析 8、協助推進安全生產管理工作 9、參與生產工藝的優化與改進 10、完成上級交辦的其他工作任務 任職要求： 1、大專及以上學歷，生產管理或相關專業優先考慮 2、具備良好的溝通協調能力 3、具有較強的學習能力和適應能力 4、熟練使用辦公軟件和生產管理系統 5、了解生產管理流程和質量管理體系 6、能夠承受一定的工作壓力 7、具有團隊合作精神 8、具備良好的問題分析和解決能力 9、認同企業文化和發展理念 10、愿意從基層崗位做起并接受輪崗安排 -
5-7K
高中
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不限
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東莞-大朗鎮
立即應聘
崗位職責： 1、協助生產一線人員的管理工作；優秀者轉正后可晉升為小組長； 2、每日生產報表的制定； 3、報工工作。 職位要求： 1、應屆畢業生，18歲以上； 2、有上進心，學習能力強； 3、會使用電腦； -
4.5-6.5K
不限
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不限
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責協助生產班長的工作。 2、負責每日生產報表的編輯和發布。 3、負責完成生產班長的工作指令。 職位要求： 1、應屆畢業生，18歲以上； 2、有上進心，學習能力強； 3、會使用電腦； 4、機械自動化、電氣自動化專業，有無工作經驗均可，能吃苦，學習能力強。 -
5-6.5K
本科
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應屆畢業生
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東莞-清溪鎮
立即應聘
任職要求 1、全日制本科及以學歷，機械設計制造及自動化、電子工程、電氣工程、自動化等相關專業，應屆生或有行業實習經驗均可； 2、掌握CAM/CAD等設計軟件，熟練使用2D/3D設計及辦公軟件。具備基礎機械、電子設計能力，能獨立完成簡單零件建模； 3、有較強的學習能力，能快速掌握新技術。具備創新意識，思維活躍； 4、身體健康，能吃苦耐勞，能適應加班、出差等工作安排； 5、品德端正，有較強的抗壓能力，責任心強，具備良好的溝通能力，團隊協作精神。 崗位職責 1、在技術各部門（如產品設計、項目管理、工藝開發、測試驗證等）輪崗學習，掌握產呂開發全流程知識。參與實際項目，協助工程師完成設計、樣品制作、測試分析等工作； 2、協作工程師進行3D建模。圖紙繪制，參與樣品裝配與調試，記錄測試數據并分析問題。整理技術文檔（如BOM清單、測試報告、SOP等），維護研發數據系統； 3、了解生產、品質、采購等部門動作模式，學習研發與制造的銜接要點（如DFM可制造性設計），參與跨部門會議，協助跟進項目進度及問題閉環； 4、對現有產品或流程提出優化建議，學習行業新技術，參與內部技術分享。 -
6-8K
本科
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應屆畢業生
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東莞-企石鎮
立即應聘
應屆畢業生，儲備干部 1、男女不限，大專及以上學歷 2、機械制造、自動化專業 3、服從公司安排 4、具備良好的人際交往能力，具備吃苦耐勞的精神。能夠承擔較大的工作壓力。 任職專業： 工程部對應專業：機械制造與自動化 工程管理 土木工程 模具設計與制造 輕化工程 項目部對應專業：機械制造 自動化 材料成型與控制工程 模具設計與制造 應用數學 品質部對應專業：計算機應用與技術 電子信息工程 自動化 測繪工程 文職崗位對應專業：信息與計算科學 人力資源管理 信息管理與信息系統 市場營銷 生產部對應專業：輕化工程 制造業 材料成型與控制工程 應用化學 任職工資： 高職高專工資4500-5000 大專5000-5500 本科5500-6500 985/211類學校相關專業工資8000起 面試要求：必須公司現場面試（沒有遠程面試） 單休 工作時間隨面試成功分配部門后確認 -
4.5-6K
大專
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1年
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東莞-道滘鎮
立即應聘
崗位要求 1、強烈的責任感(敢于承擔團隊責任），有較強的實現個人價值的愿望，愿意依靠自己實現自己的人生理想； 3、愛學習有上進心，有良好的團隊合作精神，善于自我激勵與激勵他人； 5、積極進取、樂觀開朗、有志于從事管理方面的工作。
移動端：
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