欧美在线a_自拍偷拍国产_视频一区二区三区在线_91精品国产综合久久久密臀九色_中国老熟女人hd_果冻传媒精选一区二区

下載APP

一鍵直聊,隨時(shí)溝通

惠州工程經(jīng)理/主管工資待遇
惠州工程經(jīng)理/主管工資水平一般一個(gè)月多少錢(qián)?其中48.43%的崗位拿10K-15K/月。
數(shù)據(jù)來(lái)源:惠州工程經(jīng)理/主管薪酬查詢數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
6月平均月薪
¥12451
數(shù)據(jù)來(lái)源:為智通直聘招聘市場(chǎng)數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
推薦職位 查看更多職位
  • 工程經(jīng)理

    工程經(jīng)理10-15K

    惠州-惠城區(qū)

    大專

    5年

    1、在新產(chǎn)品設(shè)計(jì)階段會(huì)同研發(fā)部定義產(chǎn)品加工工藝流程以及從生產(chǎn)制程能力角度提供制造建議和意見(jiàn).
    2、標(biāo)準(zhǔn)工藝制定及工時(shí)制定
    3、組織對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常問(wèn)題能及時(shí)安排分析解決
    4、組織工藝/設(shè)備的改進(jìn)(測(cè)試、工裝治具)等。
    5、協(xié)助品質(zhì)部處理進(jìn)料、制程以及出貨異常方案和客訴分析
    6、組織新設(shè)備的評(píng)估,申請(qǐng)(設(shè)計(jì)),安裝,調(diào)試以及驗(yàn)收
    7、協(xié)助工裝治具的設(shè)計(jì)以及加工,驗(yàn)收管理.
    8、協(xié)助制定設(shè)備維修保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)以及設(shè)備例行維護(hù)和維修
    9、與研發(fā)制定測(cè)試規(guī)范和出貨檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),出貨品質(zhì)監(jiān)控檢測(cè).
    10、保證及組織樣品生產(chǎn)及新產(chǎn)品試產(chǎn),在線品生產(chǎn)前的首樣確認(rèn)及問(wèn)題反饋。
    11、服從上級(jí)安排、與橫向部門(mén)之間的日常工作協(xié)調(diào)溝通。
    任職條件:
    1,教育背景:電子機(jī)械或其它機(jī)電相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷
    2,培訓(xùn)內(nèi)容:接受企業(yè)品質(zhì)系統(tǒng)培訓(xùn),項(xiàng)目管理培訓(xùn),新技術(shù)培訓(xùn)等
    3,工作經(jīng)驗(yàn):5年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上工程部經(jīng)理/主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)
    4,知識(shí)技能:熟悉電腦風(fēng)冷、水冷散熱器新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,產(chǎn)品工藝控制改善點(diǎn),熟悉各國(guó)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),熟練使用辦公軟件,快速處理生產(chǎn)異常及后續(xù)改善方案評(píng)估。
    1902 8199-06|164 2571 4082 81
    5,個(gè)人素質(zhì):性格沉穩(wěn),責(zé)任感強(qiáng),意志堅(jiān)定,樂(lè)觀、積極,誠(chéng)實(shí)守信,愛(ài)崗敬業(yè)。

    工作地點(diǎn)

    廣東省惠州市惠城區(qū)水口鎮(zhèn)東江高新科技產(chǎn)業(yè)園興平西路3號(hào)

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    10-15K
    惠州-惠城區(qū) 大專 5年
    超頻三光電科技
    橡膠/塑料制品 500-1000人
  • 工程經(jīng)理

    工程經(jīng)理20-25K

    惠州-大亞灣區(qū)

    大專

    10年

    工程經(jīng)理崗位職責(zé):
    一.工藝實(shí)施:
    1.根據(jù)產(chǎn)品圖紙制定沖壓/注塑/電鍍等工藝路線及作業(yè)指導(dǎo)書(shū)(SOP);
    2.設(shè)計(jì)工裝夾具,優(yōu)化端子成型、裁切、檢測(cè)等工序的工藝參數(shù);
    3.主導(dǎo)新工藝設(shè)備(如高速?zèng)_床、連續(xù)電鍍線)的調(diào)試與驗(yàn)收;                                                                
    二.工藝改進(jìn):
    1.通過(guò)DOE實(shí)驗(yàn)優(yōu)化關(guān)鍵參數(shù)(如沖壓速度、模具間隙;
    2.實(shí)施防錯(cuò)裝置(如視覺(jué)檢測(cè)系統(tǒng))以減少人為失誤;
    3.解決端子變形、毛刺、尺寸超差等典型工藝問(wèn)題;                                                                                 
    三.產(chǎn)線規(guī)劃:
    1.設(shè)計(jì)車間布局與物流路徑,優(yōu)化人機(jī)工程與物料流轉(zhuǎn)效率。
    2.規(guī)劃自動(dòng)化設(shè)備(機(jī)械手、傳送帶)與人工工位的匹配方案。                                                            
    四.設(shè)備管理:
    1.制定設(shè)備維護(hù)計(jì)劃(TPM),監(jiān)控高速?zèng)_床、焊接設(shè)備,包膠設(shè)備,注塑機(jī)等等關(guān)鍵設(shè)備狀態(tài)。
    2.分析設(shè)備故障根本原因(如模具卡料、機(jī)械磨損),降低停機(jī)時(shí)間。                                                   
    五.效率提升:
    1.實(shí)施SMED快速換模方案,縮短換型時(shí)間。
    2.通過(guò)OEE分析識(shí)別生產(chǎn)瓶頸,提升設(shè)備綜合利用率。 
    六.樣品生產(chǎn)管理。                                                                                                                                 
    1.協(xié)調(diào)生產(chǎn)資源(設(shè)備、物料、人力)完成小批量樣品制作,主導(dǎo)樣品階段問(wèn)題分析.
    2.記錄試制過(guò)程參數(shù)偏差,向產(chǎn)品研發(fā)部反饋可制造性改進(jìn)建議。                                                                 
    七.質(zhì)量管理:
    1.確保制造過(guò)程符合IATF 16949質(zhì)量體系要求,推動(dòng)內(nèi)部過(guò)程審核。
    2.按質(zhì)量控制的核心文件(CP控制計(jì)劃、PFMEA、SOP)的有效性,積極拉通相關(guān)部門(mén)對(duì)文件進(jìn)行有效維護(hù)。                                                                                                                                                                     3.主導(dǎo)制程問(wèn)題和客戶終端反饋的異常問(wèn)題閉環(huán),解決重復(fù)性質(zhì)量問(wèn)題。
    4.推動(dòng)防錯(cuò)技術(shù)(Poka-Yoke)在產(chǎn)線落地,減少人為失誤。
    
    任職要求:
    1、30-45歲,全日制大專以上學(xué)歷
    2、機(jī)械設(shè)計(jì)/模具設(shè)計(jì)與制造,機(jī)電一體化相關(guān)知識(shí),塑膠成型等相關(guān)知識(shí)。
    3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

    工作地點(diǎn)

    廣東省惠州市大亞灣區(qū)大亞灣西區(qū)譚公東路162號(hào)尼索科工業(yè)園

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    20-25K
    惠州-大亞灣區(qū) 大專 10年
    尼索科
    新能源汽車 500-1000人
  • 包裝工程師

    包裝工程師8-15K

    惠州-博羅縣

    大專

    不限

    負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)木卡板、木包裝箱和紙箱等物流包裝材料的結(jié)構(gòu)和樣式。根據(jù)產(chǎn)品的尺寸、重量、運(yùn)輸方式、用途和存儲(chǔ)條件等因素,優(yōu)化包裝設(shè)計(jì),提高產(chǎn)品性能和客戶使用體驗(yàn)。
    與客戶溝通協(xié)調(diào),了解包裝需求,提供包裝解決方案,控制包裝成本,提高包裝效率。
    對(duì)包裝材料進(jìn)行性能測(cè)試,包括木材的強(qiáng)度測(cè)試、紙箱的抗壓測(cè)試等,以保證包裝能夠承受預(yù)期的壓力和沖擊。
    

    工作地點(diǎn)

    廣東省惠州市博羅縣福田鎮(zhèn)福中路177號(hào)

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    8-15K
    惠州-博羅縣 大專 不限
    博羅縣振基精密五金電子制品有限公司
    橡膠/塑料制品 100-200人
  • 工程主管

    工程主管16-20K

    惠州-博羅縣

    大專

    5年

    崗位職責(zé):
    1、承接運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的工作指示,定期匯報(bào)工作進(jìn)度;
    2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制訂工程部的KPI和部門(mén)策略規(guī)劃,并負(fù)責(zé)督導(dǎo)、實(shí)施、跟進(jìn)及總結(jié);
    3、統(tǒng)籌評(píng)估與制定工程部年度常規(guī)預(yù)算與工程部/生產(chǎn)車間的專項(xiàng)預(yù)算;
    4、制定部門(mén)年度重點(diǎn)工作計(jì)劃,并合理分工安排,確保按質(zhì)按量完成;
    5、了解與學(xué)習(xí)行業(yè)新技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),按需安排導(dǎo)入與驗(yàn)證,提升公司的制造水平;
    6、組織及協(xié)調(diào)公司的精益化、信息化和自動(dòng)化建設(shè),推動(dòng)建立智慧工廠的目標(biāo);
    7、通過(guò)工藝流程優(yōu)化、提升生產(chǎn)效率、消除浪費(fèi),統(tǒng)籌及主導(dǎo)公司的降本增效項(xiàng)目
    8、作為工程部對(duì)外窗口,負(fù)責(zé)對(duì)接外部客戶及公司其他部門(mén),協(xié)調(diào)處理與之相關(guān)的各種問(wèn)題
    9、根據(jù)部門(mén)成員的工作完成情況,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行考核、激勵(lì)、培訓(xùn)及人文關(guān)懷;
    10、技術(shù)賦能:組織部門(mén)成員的內(nèi)部/外部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、參觀,提升團(tuán)隊(duì)的工程技術(shù)能力;
    11、部門(mén)關(guān)鍵技術(shù)崗位的人才培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè)
    12、公司及上司安排的其他事項(xiàng)。
    招聘要求:
    1、工業(yè)工程、電子、機(jī)械類或自動(dòng)化類專業(yè)大專以上學(xué)歷;
    2、具備10年以上PIE工作經(jīng)驗(yàn),5年以上團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目管理、對(duì)接客戶等經(jīng)驗(yàn);
    3、具有良好的品質(zhì)意識(shí)及成本意識(shí),有豐富的主導(dǎo)工藝及項(xiàng)目改善的成功案例;
    4、具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)能力;
    5、有出色的協(xié)調(diào)能力和組織能力;
    6、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作與溝通能力。

    工作地點(diǎn)

    廣東省惠州市博羅縣廣東得勝電子有限公司

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    16-20K
    惠州-博羅縣 大專 5年
    廣東得勝電子有限公司
    電子/半導(dǎo)體/集成電路 2000人以上
  • 工程主管

    工程主管9-12K

    惠州-博羅縣

    高中

    3年

    崗位職責(zé):
    1、全面負(fù)責(zé)工程部的日常管理工作及部門(mén)人員培訓(xùn),使其能盡快上手。
    2、負(fù)責(zé)工程部的人員工作安排、調(diào)配與管理,確保工作合理、高效完成。
    3、負(fù)責(zé)工程與技術(shù)的組織、管理和指導(dǎo)工作。對(duì)工作中工程人員提出的問(wèn)題,組織相關(guān)人員內(nèi)部討論、跨部門(mén)溝通、外協(xié)援助等,確保問(wèn)題得到有效解決。
    4、參與新設(shè)備導(dǎo)入制作的前期討論,組織相關(guān)人員探討可行性方案。
    5、過(guò)程與結(jié)果監(jiān)督,對(duì)工程人員的工作進(jìn)度(包括新設(shè)備制作及生產(chǎn)設(shè)備調(diào)試調(diào)機(jī))、問(wèn)題反饋、工作結(jié)果進(jìn)行全程監(jiān)督,確保整個(gè)部門(mén)的工作按計(jì)劃進(jìn)行。
    6、設(shè)備改善。對(duì)投入生產(chǎn)設(shè)備提出改善的建議,組織相關(guān)人員討論確定方案,并安排跟進(jìn)工程人員進(jìn)行改善。
    7、每日例會(huì)及周會(huì)的組織,宣導(dǎo)公司的有關(guān)政策及上報(bào)員工的有關(guān)動(dòng)態(tài)。
    8、新設(shè)計(jì)設(shè)備治工具的調(diào)試、異常問(wèn)題總結(jié),并監(jiān)督相關(guān)人員改良。
    9、自動(dòng)化設(shè)備物料跟進(jìn)、清點(diǎn)。
    10、現(xiàn)有設(shè)備、工裝治具安裝調(diào)試,異常處理解決及周期保養(yǎng)及監(jiān)管。
    任職要求: 
    1.高中及以上學(xué)歷
    2.年齡25-45
    3.有3-5年同崗位及同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 

    工作地點(diǎn)

    廣東省惠州市博羅縣園洲鎮(zhèn)田頭村三十米路

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    9-12K
    惠州-博羅縣 高中 3年
    比福高智能智造
    電子/半導(dǎo)體/集成電路 100-200人
  • 工程部主管

    工程部主管12-13K

    惠州-博羅縣

    大專

    5年

    一、工程主管
    1、工作經(jīng)驗(yàn)8年以上,熟悉2D、3D軟件2、對(duì)工程部所有流程精通,塑膠玩具生產(chǎn)工藝和二次加工比較精通。3、獨(dú)立自主、動(dòng)手能力強(qiáng)、注重細(xì)節(jié)、溝通能力強(qiáng)、分析能力強(qiáng)、能推動(dòng)團(tuán)隊(duì)合作;4、要有塑膠玩具工作經(jīng)驗(yàn)。
    

    工作地點(diǎn)

    廣東省惠州市博羅縣博羅縣園洲鎮(zhèn)慶豐三路25號(hào)

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    12-13K
    惠州-博羅縣 大專 5年
    翔洋化成精密制品
    生產(chǎn)/制造/加工 200-500人
  • 工程主管

    工程主管7-13K·13薪

    惠州-博羅縣

    大專

    5年

    1、5年以上室內(nèi)/室外光纜生產(chǎn)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),精通光纜生產(chǎn)工藝、設(shè)備操作與質(zhì)量管控,能獨(dú)立解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題;
    2、具備知名光纜企業(yè)或光通信行業(yè)頭部企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先,熟悉規(guī)模化生產(chǎn)流程與標(biāo)準(zhǔn)化管理體系;
    3、具備行業(yè)相關(guān)英語(yǔ)基礎(chǔ)(如能讀懂技術(shù)文檔、進(jìn)行基礎(chǔ)溝通),可適應(yīng)后續(xù)泰國(guó)工廠派遣工作需求,愿在國(guó)際化平臺(tái)中拓展職業(yè)視野。
    4、薪資福利待遇可面議。

    工作地點(diǎn)

    廣東省惠州市博羅縣惠州市飛博康實(shí)業(yè)有限公司博羅縣龍華鎮(zhèn)工業(yè)大道1號(hào)

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    7-13K·13薪
    惠州-博羅縣 大專 5年
    飛博康
    通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 500-1000人
  • 工程部經(jīng)理

    工程部經(jīng)理10-15K

    惠州-博羅縣

    大專

    2年

    一、崗位目的
    按照企業(yè)項(xiàng)目計(jì)劃與需求展開(kāi)產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)、輔助生產(chǎn)、營(yíng)銷及售后服務(wù)工作。
    二、崗位職責(zé)
    1.根據(jù)市場(chǎng)需求與公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略目的,開(kāi)展部門(mén)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,并立項(xiàng)制定設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)目標(biāo),組織實(shí)施,確保完成開(kāi)發(fā)指標(biāo)。
    ①負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及相關(guān)研發(fā)課題,指導(dǎo)并參與研發(fā)及管理工作。
    ②負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化制訂、發(fā)布、執(zhí)行。
    2.組織實(shí)施部門(mén)機(jī)構(gòu)和人員的調(diào)整設(shè)置、績(jī)效考核及薪酬分配,提出員工的招聘和使用計(jì)劃,保證部門(mén)內(nèi)部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力的有效配置,推進(jìn)部門(mén)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
    3.樹(shù)立公司的部門(mén)集隊(duì)形象,保證公司的名譽(yù)不受到侵害。
    4.推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè),掌握員工主要思想動(dòng)態(tài),倡導(dǎo)隊(duì)伍的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)精神,提升公司企業(yè)形象及競(jìng)爭(zhēng)力。
    5.跟蹤評(píng)審
    ①審查技術(shù)資料,提供技術(shù)支持,提供生產(chǎn)、銷售等所需技術(shù)協(xié)助。
    ②跟蹤客戶對(duì)產(chǎn)品需求的變化,提供及時(shí)的技術(shù)支持。
    6.處理客戶頻發(fā)技術(shù)反饋
    ①負(fù)責(zé)已售設(shè)備反饋的技術(shù)問(wèn)題,內(nèi)部傳遞及改進(jìn)或優(yōu)化。
    ②客戶使用評(píng)價(jià)反饋收集,并推進(jìn)技術(shù)升級(jí)。
    7.對(duì)應(yīng)產(chǎn)品信息收集
    ①收集不同領(lǐng)域?qū)Ξa(chǎn)品需求信息。
    ②根據(jù)市場(chǎng)信息制定應(yīng)對(duì)開(kāi)發(fā)及改進(jìn)計(jì)劃。
    ③了解產(chǎn)品行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手發(fā)展變化,不斷改善產(chǎn)品開(kāi)發(fā)策略,成為行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品供應(yīng)商。
    ④走訪客戶,展示公司形象和產(chǎn)品能力,拉近與客戶距離。
    8.指導(dǎo)和考核下屬工作
    ①負(fù)責(zé)對(duì)下屬工作指導(dǎo),并進(jìn)行績(jī)效考核
    ②負(fù)責(zé)對(duì)新上崗職員專業(yè)務(wù)培訓(xùn)
    完成上級(jí)委派的其他任務(wù)
    三、工作內(nèi)容
    1.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)經(jīng)確認(rèn)立項(xiàng)后的設(shè)備及系統(tǒng);
    2.設(shè)計(jì)項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤;
    3.配套資料文案整合;
    4.樣機(jī)測(cè)試及評(píng)審;
    5.相關(guān)對(duì)內(nèi)、外技術(shù)培訓(xùn);
    6.各橫向部門(mén)間溝通協(xié)調(diào)
    有干燥機(jī)凈化設(shè)備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

    工作地點(diǎn)

    廣東省惠州市博羅縣廣東德昇凈化設(shè)備股份有限公司

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    10-15K
    惠州-博羅縣 大專 2年
    德昇
    生產(chǎn)/制造/加工 100-200人
  • 工程部經(jīng)理

    工程部經(jīng)理18-21K

    惠州-仲愷區(qū)

    大專

    10年

    任職資格:
    1、30--40歲,大專以上文化,
    2、熟練使用UG或Mastercamr編程軟件。
    3、會(huì)產(chǎn)品報(bào)價(jià)(零件產(chǎn)品、腔體、壓鑄件、散熱器)
    4、有管理6人以上團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)。
    5、10年以上編程主管工作經(jīng)驗(yàn)。
    6、必須精通CNC編程(必要條件),不會(huì)編程勿投。
    

    工作地點(diǎn)

    廣東省惠州市仲愷區(qū)瀝林鎮(zhèn)泮瀝村榮大工業(yè)園

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    18-21K
    惠州-仲愷區(qū) 大專 10年
    永笙精密
    生產(chǎn)/制造/加工 100-200人
版權(quán)聲明:惠州工程經(jīng)理/主管工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并附上鏈接。
主站蜘蛛池模板: 亚洲综合自拍|国产一区二区三区久久|亚洲男人第一=aV网站|精品黄网|成年免费视频|欧美三个奶波霸 | 午夜自产精品一区二区三区|日本高清一区|亚洲中文欧美日韩在线|一级一级一级一级毛片|国产对白视频|无套无码孕妇啪啪 | 午夜福利免费院|久草成色在线|一区二区国产高清视频在线|哪里有免费的黄色网址|亚洲久久在线观看|人妻中文无码就熟专区 | 18禁超污无遮挡无码网址极速|国产精品久久久久久久久久三级|91大神暴力调教|成人久久久久久久久|久久久人成影片免费观看|欧美精品成人一区二区三区四区 | www欧美精品|成全在线观看免费高清动漫|富婆推油偷高潮叫嗷嗷叫|久久做受WWW|韩国羞羞|日韩亚洲欧美中文三级 | 欧美成人性生活片|在线不卡一区二区三区|久久伦理影院|欧洲LV尺码大精品久久久|中文字幕无码=a片久久|最新中文字幕一区 | 午夜爱爱网站|国产=a情人一区二区国产|#NAME?|国产精品91网站|少妇搡BBBB搡BBB搡造水多|羞羞答答国产xxdd亚洲精品 | 久久撸视频|久久久久亚洲=aV无码专区喷水|国产成人无码精品久久二区三区|少妇扒开粉嫩小泬视频|欧洲黑大粗无码免费|亚洲成人=av | 亚洲国产精品一区二区制服换脸|中文字幕极品|文中字幕一区二区三区视频播放|亚洲欧洲美洲综合色网|成人爱爱=a=a啪啪看片|五十六十老熟女HD60 | 日韩www在线观看|欧美videosfree性派对|最好看的2018中文字幕免费视频|国产一区二区三区久久精品|大地资源网在线观看免费高清观看|午夜特级毛片 | 中国黄色影院|99精品一区二区三区|久久成人久久|疯狂做受XXXX高潮吃奶|欧洲精品二区|激情超碰在线 | 艳魔大战4春荡女淫|97超碰免费观看|台湾佬成人网|亚洲性爱视频|无码精品一区二区三区免费视频|国产污视频在线播放 | 免费色综合|极品的亚洲|C=aOPROM国产在线视频|色伊人网站|国产精品=a一|97午夜影院 | 亚洲=aV综合=a国产=aV中文|亚洲涩88|久久99精品久久久久久狂牛|无遮挡h肉动漫在线观看|国产亚洲棕合欧美视频|中文字幕在线观 | 成在人线无码=aⅴ免费视频|毛片免费观看天天干天天爽|天天摸天天做天天爽水多|在线观看日本www|奇领6080奇领影院奇领yy6080在线观看|黄色片观看 | 龙珠z国语版普通话免费播放|人妻阿敏被老外玩弄系列|久久露脸国语精品国产91|国产成人午夜精品影院观看视频|91视频一区二区|国产高清露脸孕妇系列 | 91成人小视频|国产精品乱码视频|日韩美女乱婬=a=a=a高清视频|www.xxxx欧美|欧美浓毛大BBwBBW|精品图区 在线观看免费v=a|国产久一|日本亚洲三级|c=aowo88国产欧美久久|能免费看的=av|97热精品视频官网 | 日本欧美xxx|抖音奶片无罩子52秒回放|日韩福利=av|最好免费的高清视频剪辑软件|国产绳艺SM调教室论坛|黑人巨大精品欧美一区二区区 | www.亚洲日本|麻豆=av久久一区二区三区|成人国产视频在线观看|日韩精品久久一区|一本到在线观看视频|日本精品一区在线观看 | 亚洲精品久久久久久无码色欲四季|成年人黄色=av|麻豆精品久久久久久久综合|亚洲国产日韩欧美在线|国产传媒懂得|亚洲综合色婷婷七月丁香 | 国产亚洲精=a=a在线看|玖玖在线观看视频|国产免费内射又粗又爽密桃视频|久久99精品国产麻豆蜜芽|人妻无码一区二区视频|久久99精品久久水蜜桃 | 把女人弄爽=a片免费视频|999精品免费视频|五月婷在线|高清色惰WWW日本COM|一二三区=av|永久在线观看免费视频 | 欧美日韩一区在线观看|日日噜噜噜夜夜爽爽国产|国产成人精品一、二区|国产中文日韩欧美|经典欧美videossexo2|青青草成人免费视频在线观看 | 日韩性精品|一级黄色视|www.日本在线视频|鲁一鲁亚洲无线码|凸输偷窥xxxx自由免费视频|97人妻人人揉人人躁人人 | 亚洲乱小说|未满十八18禁止免费无码网站|日韩=av免费网址|在线国v免费看|人成午夜大片免费视频77777|亚洲激情影院 | 99精品国产三级在线观看|日本阿v免费观看视频|#NAME?|欧美综合激情网|欧美激情=a=a|国产成人福利 | 台湾成人=av|91porny九色打屁股|日本少妇内射视频播放舔|日本一区二区在线免费观看|日韩一区精品视频一区二区|亚洲一区自拍高清亚洲精品 | 超碰人人草人人干|精品国产伦一区二区三区观看方式|无码中文字幕人妻在线一区二区三区|隔壁老王国产在线精品|在线欧美精品一区二区三区|91在线视频九色 | 免费无码又爽又刺激高潮的动漫|欧美日日日|亚洲=aV无码一区二区三区在线播放|国产九九=av|中文字幕无码视频专区|中文字幕一区二区三区手机版 | 国产女人的高潮大叫毛片|国产人妻一区二区三区|yw193最新视频|俺たちの熟女纱香60歳|激情成人黄色|久久精品人人做人人综合老师 | 夜夜躁狠狠躁夜躁2021|欧洲成人在线观看|中国少妇饥渴XXXXX|人妻巨大乳挤奶水HD免费看|视频二区在线播放|九九热精品在线视频 | 精品国产91一区二区三区|55夜色66夜色国产精品|日韩久久久久久|一=a一片一级一片按摩师|91麻豆一区二区|成=av人片在线观看www | 久久精品国产清高在天天线|天堂在线观看www|毛片=av在线免费观看|精品国产欧美一区二区五十路|老熟女草BX×|人妻慢慢放弃抵抗开始迎合 | 人人草97|欧美成人免费在线观看视频|国产毛片午夜福利|美国一级黄色毛片|新婚人妻和上司出差被中出|久爱免费视频 | 日韩精品理论|国产在线一区观看|特级毛片www|99视频这里只有精品视频|久久96国产精品久久久|这里只有精品首页 | 一级做=a免费视频|这里只有精品一区二区国产|国产熟女乱子视频正在播放|日韩h在线观看|日韩精品免费视频|麻豆成人影院 | 成人免费高清|精品色呦呦|国产另类ts人妖一区二区|99热精品在线|国产人免费人成免费视频|欧美国产日韩二区 | 性欧美老人牲交xxxxx视频|成年人在线观看网址|日本黄色录像片|98婷婷狠狠成人免费视频|991久久|粉嫩欧美一区二区三区高清影视 | 阿v天堂2018在无码免费|男人添女人下身视频网站|日韩精品久久久久久免费|日韩爱爱免费视频|视频在线精品一区|成人欧美一区二区三区视频xxx | 啄木乌欧美一区二区三区高压监狱|久久综合狠狠|日本亚欧乱色视频在线观看|亚洲=av毛片久久久久|国产亚洲精品二区|波多野结衣免费观看视频 | 国产精品婷婷色综合www在线|丰满风流护士长BD=a片|国产精品福利片|农村人伦偷精品视频=a人人澡|久热免费在线视频|18禁美女黄网站色大片免费网站 |