職位描述：

1.處理本部門人員日常事務(wù)、報表整理，文控資料接收與發(fā)放、人員所需品統(tǒng)計請購、領(lǐng)取、發(fā)放。
  Help to check the IQC report, document receive and sending,purchase things from BPM    
2.結(jié)合公司的實際發(fā)展情況，處理各客戶對產(chǎn)品品質(zhì)投訴的報告回復(fù)，完成各客戶工作需求。 
  Reflect the quality issues to the supplier, recall the CAR        

職位描述：

1、負(fù)責(zé)做好車間班組的現(xiàn)場管理和定置管理工作，確保班組的工作環(huán)境得到有效控制。
2、負(fù)責(zé)本班組設(shè)備的日常保養(yǎng)和維護(hù)工作。
3、負(fù)責(zé)做好設(shè)備交接工作并填寫交接班記錄。
4、根據(jù)生產(chǎn)指令（任務(wù)）單組織填寫用料申請單和設(shè)備、工具請用單。
5、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)單合理安排班組生產(chǎn)進(jìn)度并填寫車間生產(chǎn)作業(yè)日報表。
6、抓好本班組產(chǎn)品質(zhì)量，配備齊全相關(guān)的工藝文件和作業(yè)指導(dǎo)書并監(jiān)督檢查實施情況。
7、負(fù)責(zé)本班組質(zhì)量記錄，保證及時、真實、完整，同時按規(guī)定及時傳遞。
8、負(fù)責(zé)對班組出現(xiàn)的不合格品按照不合格品控制程序進(jìn)行控制處置。
9、負(fù)責(zé)實施與本班組相關(guān)的糾正或預(yù)防措施。
10、負(fù)責(zé)本班人員的相關(guān)培訓(xùn)、考核和日常監(jiān)督管理。
11、負(fù)責(zé)主持日常會議強(qiáng)調(diào)早布置晚講評，注重一日生活制度的落實。
12、了解和觀察員工思想動態(tài)，及時對癥解決問題。
13、解決下屬疑難問題。
14、定期組織下屬進(jìn)行工作總結(jié)和匯報工作。
15、對揚(yáng)聲器工廠的管理有經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

一、工作內(nèi)容：
1、配合領(lǐng)導(dǎo)制定部門管理制度和相關(guān)文件標(biāo)準(zhǔn)。
2、完成領(lǐng)導(dǎo)指定的工作項目，對其結(jié)果負(fù)責(zé)。
3、在領(lǐng)導(dǎo)的安排下完成老產(chǎn)品的改造和產(chǎn)品革新工作。
4、負(fù)責(zé)推薦新技術(shù)、新工藝、新材料的應(yīng)用。
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員為客戶提供專業(yè)技術(shù)咨詢。
6、編寫生產(chǎn)工藝，制定產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)及驗證工作。
7、負(fù)責(zé)圖紙的制作、分析、放樣和驗證工作。
8、經(jīng)常到生產(chǎn)現(xiàn)場檢查、監(jiān)督工藝執(zhí)行情況，輔助生產(chǎn)解決工藝疑難問題。
9、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)、引進(jìn)和設(shè)計工作。
10、參與相關(guān)部門的技術(shù)培訓(xùn)工作。
11、定期進(jìn)行工作總結(jié)和匯報工作。