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在招職位

  • 高級業務經理

    高級業務經理

    東莞-東城區

    大專

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    溢信高電子科技- HR·HR

    職位描述:

    【工作內容】
    - 負責制定公司業務發展戰略規劃,并實施執行;
    - 領導銷售團隊完成公司設定的業績目標,確保業務持續增長;
    - 管理并維護重要客戶關系,定期拜訪客戶,了解客戶需求,提高客戶滿意度;
    - 分析市場趨勢,制定有效的市場營銷策略,提升品牌知名度和市場份額;
    - 定期向高層管理層匯報業務進展及問題,提出改進建議;
    【任職要求】
    - 大專及以上學歷,專業不限;
    - 具備優秀的領導力、溝通協調能力和談判技巧;
    - 熟悉相關行業市場情況和發展趨勢,有敏銳的商業洞察力;
    - 能夠承受工作壓力,具備出色的解決問題的能力;
    - 具備良好的職業道德和團隊合作精神,愿意接受挑戰;

    工作地點

    廣東省東莞市東城區

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    15-20K

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  • 電路板業務員

    電路板業務員

    東莞-東城區

    大專

    不限

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    溢信高電子科技- HR·HR

    職位描述:

    1、年齡:25-40歲,特別優秀可以放寬至45歲
    2、文化程度:大專及以上學歷
    3、行業:優先選擇做過FPC\PCB、背光源、消費類電池等
    4、工資待遇:面議(優秀可以最高不超過15K/月,但只能是一年,入職一年后跟據任務量設定底薪)
    6、曾有對接資源客戶有:京東方、華為、富仕康等較佳;
    有行業經驗的薪資可以面談。

    工作地點

    廣東省東莞市東城區

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    8-16K

    • 東莞-東城區
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    • 大專
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  • 體系工程師

    體系工程師

    東莞-東城區

    大專

    3年

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    溢信高電子科技- HR·HR

    職位描述:

    1.全面負責ISO9001/ISO14001/QC080000/IATF16949體系文件的建設維護;
    2.主導體系ISO9001/ISO14001/QC080000、IATF16949體系文件的建立及前期認證資料導入準備工作,已建立信息安全&社會責任體系文件,及導入前期的一系列準備工作(認證前ISO27001/SA8000/IATF16949體系培訓,人員安排、文件安排、文件梳理、安排內部稽核、聯絡認證機構等);
    3.主導公司QS工作安排,制定QS工作計劃、制定QS每周、每月項稽核計劃(如:內部稽核、產品稽核、過程稽核、系統稽核、流程稽核、標簽稽核、稽核評比等);
    4.負責第一方(內部審核及專項稽核)、第二方(客戶審核)、第三方(認證機構審核)的主導及實施;
    5.負責環保資料的更新提供,一覽表的建立梳理;
    6.負責內外部第二三方審核不符合會議主導召開,并跟蹤不符項的達成完善;
    7.維護公司質量管理體系,推動體系認證與評審。
    8.組織內審/管審,監督體系文件執行,協調客戶或第三方審核
    9.匯總分析質量目標數據,推動責任部門改進。
    10.供應商管理與有害物質管控(如 ROHS 2.0)。
    11.其它上級臨時安排的工作事項;
    二、職務要求
    1、大專及以上學歷,質量管理、工業工程、機械工程等相關專業。
    2、具有IS0體系內審員資格證(如IS09001、ISO14001、IATF16949等)
    3、熟悉質量管理體系(如ISO9001、IATF16949、QC080000)及環境/職業健康安全體系(如 ISO 14001)。
    4、掌握風險管理工具(如FMEA)、數據分析工具(如帕累托圖、魚骨圖)及統計方法。
    5、具備體系文件編寫能力,包括流程圖、程序文件、操作規范等。
    6、了解TS16949(汽車行業)或ROHS/REACH有害物質管控。
    7、能獨立策劃內審/管審,跟蹤不符合項的糾正預防措施,并驗證改善效果有應對客戶審核或第三方認證審核經驗。
    8、5年相關經驗,有汽車電子行業IATF16949體系落地經驗。
    9、能跨部門協作(如研發、生產、銷售),推動質量改進項目,具備邏輯清晰的表達能力。
    10、適應快節奏工作,具備高度責任感和抗壓能力,尤其在應對緊急審核或客戶投訴時。
    11、熟練使用 辦公 軟件(Excel數據分析、Word 文件編寫)。
    

    工作地點

    廣東省東莞市東城區

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    8-12K

    • 東莞-東城區
    • 3年
    • 大專
    立即投遞

溢信高電子科技招聘官

  • HR頭像·HR

    HR · HR/HRBP

    正在招聘“高級業務經理”等職位

工資計算器

公司簡介

東莞市溢信高電子有限公司于2002年成立,為深圳市平板顯示行業協會理事單位。是一家專業生產高度精密FPC軟硬線路板的領軍企業。歷經十幾年的持續健康發展,公司擁有一整套世界先進的自動化設備及先進的工藝流程,高素質的科技人才和狼性般的組織團隊。? ? ? 
       公司目前擁有500多員工,產品月產量可達20000-30000平方米,主要產品涉及到單面,雙面,多層FPC軟硬結合板。廣泛應用于計算機,高科數碼,家用電器,儀器儀表,工業設備,通信醫療,汽車等高科技領域行業。公司主要合作的客戶有富士康、步步高教育電子、光寶科技、富士通天信華精機、歌樂電子、歐菲光、明美集團等。? ? ? 
     公司產品獲多項國家實用新型專利,已通過QA國際認證有限公司ISO9001:2015,ISO14000:2015,SA8000:2015,ISO16949:2016質量管理體系經美國UL認證。
普工招聘要求:
   真實身份證,身體健康、初中文化以上,
   男:18-40周歲,女:16-40周歲;
工資待遇優勢:
   保底工資(3500元/月)底薪+平時加班 (1.5倍、雙休2倍、節假
日3倍) +崗位津貼+績效獎,基本工資4000-6000元以上。
公司環境和福利:
1、現代化廠房:中央空調廠房,設備先進;干凈整潔的住宿:宿
   舍24小時熱水,安裝空調,全天WIFI覆蓋,每個房間住3-4人,
   衛浴設施齊全;
2、高檔現代化餐廳:公司為員工免費提供伙食(三菜一湯),職員:(六菜一湯)
   晚上有宵夜;包吃包住,不扣任何費用
3、社會保險:員工入職后購買社會保險;
4、文體娛樂:端午發禮物、中秋游園會、春節聚餐及抽獎晚會、
   員工生日禮品發放;
5、團隊建設:公司不定期舉行各種運動競賽、才藝展示、交友聯誼
   節目晚會等;
6、學習培訓:豐富的內訓外訓、輪崗學習機會;
7、職業發展:雙通道職業發展路徑,暢通的內部晉升渠道,良好
   的職業發展舞臺;
8、關鍵人才計劃:現金激勵、教育培訓資助商業保險等;
9、各類激勵:各種優秀員工獎勵、提案改善獎勵、特別貢獻獎
   發明專利獎等;
10、晉升渠道:公司視員工工作績效及工作能力,結合空缺職位
   的情況,對符合條件的員工進行內部晉升,所有文職、管理干
   部均在優秀員工中提拔。
工作地址:東城周屋龍華支路溢信高電子科技有限公司應聘
電話: 張小姐0769-22326382轉801 、811
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待完善
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378841211@qq.com
公司電話
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工商信息

  • 公司名稱: 東莞市溢信高電子科技有限公司
  • 公司狀態: 在業
  • 行業: 計算機、通信和其他電子設備制造業
  • 公司類型: 有限責任公司(自然人投資或控股)
  • 地址: 東莞市東城區周屋龍華西路溫塘建和工業園3棟
  • 企業規模: 100-499人
  • 法人代表: 袁益喜
  • 注冊資本: 1000萬人民幣
  • 注冊時間: 2014年01月06日
  • 注冊號: 441900001817315
  • 統一社會信用代碼: 914419000901193625
  • 組織機構代碼: 090119362
  • 登記機關: 廣東省東莞市工商行政管理局
  • 注冊地址: 東莞市東城區周屋龍華西路溫塘建和工業園3棟
  • 營業期限: 2014-01-06至無固定期限
  • 核準日期: 2019年01月09日
  • 經營范圍:
    產銷、研發:電子產品、軟性連接線、五金配件。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動)〓

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