長沙經濟技術開發區管理委員會<br>長沙經濟技術開發有限公司<br>2009年面向社會公開招聘工作人員公告<br>為吸引聚集國內外優秀人才，促進園區經濟社會發展，經黨工委會議研究決定，擬面向社會公開招聘工作人員10名。<br>一、招聘原則：公開、平等、競爭、擇優。<br>二、招聘范圍：面向全國<br>三、聘用形式：合同聘用，不納入編制管理。<br>四、招聘職位<br>五、實施步驟<br>按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、聘用的辦法和程序進行公開招聘，具體步驟如下：<br>(一)報名：凡符合報考資格的人員，可以通過組織推薦或個人自薦報名。每一位報考人員限報一個職位。<br>(二)資格審查：各職位經資格審查合格的報考人員原則上須達到3人以上才能開考。不開考職位的報考人員可以改報其它職位或放棄報考。<br>(三)筆試：筆試考公共知識和專業知識，基礎分為100分。對年齡、性別、專業等符合職位要求的以下三類報名對象，可免筆試直接進入面試，且不占通過筆試進入面試的人員名額：<br>①博士研究生畢業、取得博士學位(工作年限不限，年齡可放寬至35歲)；<br>②全日制本科以上學歷，有國外碩士研究生及以上學歷和相關工作經驗的留學歸國人員（國外學歷學位需提供國家教育部留學服務中心的認證證明）；<br>③全日制本科及以上學歷，擔任過世界500強區域總部中層負責人或者企業部門負責人以上職務，并在世界500強企業有三年以上相關工作經歷。<br>(四)面試：根據招聘職位數1:3的比例，按筆試成績從高到低的順序確定參加面試的人選名單。筆試成績及進入面試人員名單可通過長沙經開區人才網（http://www.jkqrc.com）查詢。<br>筆、面試結束后，按筆、面試成績各占50%的比例計算考試綜合考試成績，直接進入面試人員以面試成績為綜合考試成績。<br>(五)體檢：根據招聘職位數1：2的比例，按綜合成績從高到低的順序（綜合成績相同的按面試成績從高到低排名）確定參加體檢與考察的人選。體檢工作參照省人事廳、省衛生廳湘人發［2005］31號和湘人發［號文件的要求實施。體檢不合格者不得列入考察范圍。若體檢合格人數未達到考察人數要求，按實際體檢合格人數進行考察，不實行遞補。<br>(六)考察：根據有關規定，對報考者的報考資格進行復審，并對報考者的德、能、勤、績、廉進行全面考察。<br>(七)聘用：根據考察結果和考試成績，由黨工委會議研究確定擬聘用人員。對報考相同或相近職位的人員，黨工委有權根據其考試成績及考察結果進行調劑。新聘人員由長沙經濟技術開發有限公司與其簽訂聘用合同，并實行3個月試用期，試用合格者正式聘用。為確保選拔質量，對經過嚴格考察，確無合適人選的職位，作空缺處理。<br>六、招聘人員待遇<br>新聘人員由長沙經濟技術開發區人才交流服務中心實行人事代理。正式聘用后享受本單位同類人員待遇。<br>七、報名時間、方式及有關要求<br>(一)報名時間：2009年12月1日—12月5日。<br>(二)報名方式：分現場報名和網上報名兩種方式，報考人員可任選其中一種方式報考。<br>現場報名地點：長沙星沙鎮三一路2號長沙經濟技術開發區管委會辦公大樓406辦公室。接待時間：上午8:30-12:00，下午2:30-5:30，節假日不休息。<br>網上報名：請登錄長沙經開區人才網http://www.jkqrc.com（下載填寫《報名登記表》）。<br>（三）有關要求<br>報考人員須填寫《報名登記表》（請到長沙經開區人才網下載，用a4紙張打?。?，提供近期同底彩色免冠1寸照片2張，學歷學位證書、職稱資格證書、身份證原件及復印件。現場報名的考生報考資料由工作人員現場進行審核，網上報名的考生報考相關資料原件審核在筆試階段組織實施。<br>八、其他事項<br>1、準考證發放時間，筆試、面試的具體時間、地點另行通知。<br>2、本次招聘工作由管委會人力資源與社會保障局組織實施，用人單位共同參與