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職位分類:
- 計算機開發(fā)/應用類
- 網(wǎng)絡工程師
- 網(wǎng)絡信息安全工程師
- 數(shù)據(jù)庫開發(fā)與管理(DBA)
- 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師
- 系統(tǒng)分析師/系統(tǒng)分析員
- 系統(tǒng)維護員
- 系統(tǒng)測試師
- 系統(tǒng)/網(wǎng)絡管理員
- 系統(tǒng)架構師
- MRP/ERP/SAP實施工程師
- 互聯(lián)網(wǎng)軟件開發(fā)工程師
- 多媒體/游戲開發(fā)工程師
- INTERNET/WEB/電子商務師
- CAD/計算機輔助設計工程師
- 需求分析師
- 軟件設計師
- 軟件工程師
- 軟件測試師
- 硬件測試師
- 硬件工程師
- 網(wǎng)頁設計/制作/美工
- 網(wǎng)頁策劃師
- 網(wǎng)站編輯員
- 電腦美工
- 欄目主持人
- 網(wǎng)站客服/SEO/淘寶美工
- 算法工程師
- 移動應用開發(fā)工程師
- 前端開發(fā)工程師
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 硬件測試師
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13-16K·13薪
不限
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不限
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應聘
崗位要求: 1. 一年以上音頻產(chǎn)品硬件測試經(jīng)驗; 2. 熟悉各種電子產(chǎn)品/測試相關流程及測試技術; 3. 熟悉硬件測試工具、操作平臺和環(huán)境配置,熟練使用各種相關測試儀器,熟悉 ICT, FCT; 4. 會Labview優(yōu)先考慮,同時熟悉VC,python可以作為個人加分項; 5.對測試數(shù)據(jù)具備較強的分析能力,能挖掘改善點,并推動相關制程的改善; 6.具備測試工裝夾具設計概念和RFQ評估經(jīng)驗; 7.溝通協(xié)調(diào)-能力強,工作執(zhí)行能力強,服從上級領導的工作安排。 崗位職責: 1.評估新項目測試方案,起草測試計劃; 2.依據(jù)內(nèi)部或客人要求,開發(fā)測試軟件; 3.現(xiàn)有測試軟件優(yōu)化改善; 4.發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)測試潛在問題,能提供對策和解決方案,有必要時,可以主導項目; 5.總結改善項目和開發(fā)項目,并歸檔。 -
17-22K·13薪
大專
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8年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應聘
崗位要求: 1. 大專及以上學歷,8年以上電子產(chǎn)品測試經(jīng)驗; 2. 熟悉各種電子產(chǎn)品/測試相關流程及測試技術; 3. 熟悉硬件測試工具、操作平臺和環(huán)境配置,熟練使用各種相關測試儀器,熟悉 ICT, FCT; 4. 熟悉至少一種開發(fā)平臺,Labview優(yōu)先考慮,同時熟悉VC,python可以作為個人加分項; 5.對測試數(shù)據(jù)具備較強的分析能力,能挖掘改善點,并推動相關制程的改善; 6.具備測試工裝夾具設計概念和RFQ評估經(jīng)驗。 崗位職責: 1.評估新項目測試方案,起草測試計劃; 2.依據(jù)內(nèi)部或客人要求,開發(fā)測試軟件; 3.現(xiàn)有測試軟件優(yōu)化改善; 4.發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)測試潛在問題,能提供對策和解決方案,有必要時,可以主導項目; 5.總結改善項目和開發(fā)項目,并歸檔; 6.溝通協(xié)調(diào)能力強,工作執(zhí)行能力強,服從上級領導的工作安排。 -
10-20K·13薪
不限
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應屆畢業(yè)生
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東莞-松山湖
立即應聘
職責描述: 1、根據(jù)相關標準和規(guī)范,制定新產(chǎn)品測試方案和測試用例設計; 2、按規(guī)范對研發(fā)階段產(chǎn)品進行測試,對測試中發(fā)現(xiàn)的問題進行詳細記錄,做好反饋與跟進改善直至結案; 3、對測試結果進行總結與統(tǒng)計分析并輸出測試報告; 4、完成領導交辦的其他任務; 任職要求: 1、電力電子、自動化等相關專業(yè)本科或以上學歷; 2、能看懂英文技術資料,有開關電源、UPS、光儲充等產(chǎn)品研發(fā)測試豐富經(jīng)驗; 3、熟悉相關產(chǎn)品的行業(yè)、國家及國際標準,熟練掌握產(chǎn)品的測試規(guī)范; 4、熟悉整流器、逆變器、DCDC變換器等電力電子拓補,有扎實的數(shù)字電路、模擬電話基礎,動手能力強,有教強的邏輯分析能力及總結能力,具備團隊合作精神、執(zhí)行力強、富有責任感。 -
8-15K·13薪
本科
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不限
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東莞-長安鎮(zhèn)
立即應聘
工作職責: 1. 負責公司新產(chǎn)品設計的設備結構、元器件選型、使用材料等相關驗證測試,為產(chǎn)品設計提供方向; 2. 負責公司新開發(fā)產(chǎn)品售前使用穩(wěn)定性,處理均勻性及工藝等相關測試,確保新產(chǎn)品滿足客戶品質(zhì)要求; 3. 針對客戶等離子處理難度較高或較為復雜的樣品,配合客戶打樣; 4. 解決生產(chǎn)過程中工藝問題,給出優(yōu)化、預防方案,實施工藝改善驗證,并記錄、存檔等; 5. 工藝宣傳PPT制作與工藝培訓; 6. 申請工藝發(fā)明專利。 7. 完成其他臨時事項工作; 要求:1、大專及以上理工類專業(yè),物理,化學,材料相關專業(yè)。 2.有半導體,鋰電,光伏或其他我們客戶群體工藝/制程經(jīng)歷. 3.等離子設備同行相關工作經(jīng)歷 -
7-13K
大專
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應屆畢業(yè)生
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東莞-長安鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責(測試工程師): 1.熟悉工業(yè)IO產(chǎn)品相關標準、參與研究、制定新的測試方案; 2.研究對比主流產(chǎn)品,分析差異; 3.參與產(chǎn)品相關的技術評審,負責完成產(chǎn)品測試方案及測試工作,出具產(chǎn)品功能性能測試報告; 4.配合軟硬件工程師對測試中發(fā)現(xiàn)的問題進行詳細分析和準確定位; 5.工業(yè)現(xiàn)場產(chǎn)品需求問題解決。 崗位要求: 1、有過西門子、羅克韋爾、倍福等PLC編程經(jīng)驗,掌握ST、梯形圖等編程語言。 2、有過EtherCAT、Profinet、EtherNet/IP、IO-Link等工業(yè)通訊協(xié)議使用經(jīng)驗。 3、有過測試工裝開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。 -
8-13K
大專
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3年
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東莞-長安鎮(zhèn)
立即應聘
工作職責: 1. 負責公司新產(chǎn)品設計的設備結構、元器件選型、使用材料等相關驗證測試,為產(chǎn)品設計提供方向; 2. 負責公司新開發(fā)產(chǎn)品售前使用穩(wěn)定性,處理均勻性及工藝等相關測試,確保新產(chǎn)品滿足客戶品質(zhì)要求; 3. 針對客戶等離子處理難度較高或較為復雜的樣品,配合客戶打樣; 4. 解決生產(chǎn)過程中工藝問題,給出優(yōu)化、預防方案,實施工藝改善驗證,并記錄、存檔等; 5. 工藝宣傳PPT制作與工藝培訓; 6. 申請工藝發(fā)明專利。 7. 完成其他臨時事項工作; 工作能力優(yōu)秀者可放寬學歷要求 -
4.5-6K
大專
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不限
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河源-源城區(qū)
立即應聘
崗位要求: 1、統(tǒng)招全日制大專以上學歷,電子電氣/自動化/物聯(lián)網(wǎng)相關專業(yè); 2、具備電工基礎知識,了解安全用電; 3、相關辦公軟件使用,能依據(jù)相關規(guī)范、標準要求編制測試報告; 4、重點要能適應經(jīng)常加班要求!有儀器儀表測試工作經(jīng)驗人員優(yōu)先考慮! 崗位職責: 1、接收測試主管分配的測試任務; 2、配合技術部驗證開發(fā)產(chǎn)品的功能測試驗證; 3、良好的溝通/表述能力,每天總結匯報工作狀態(tài)和清晰反饋異常現(xiàn)象。 -
10-13K·13薪
大專
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不限
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責: 1.負責測試工裝夾具設計和評估。 2.跟進并改善測試downtime。負責主流ZEBRA打印機(班馬)模版制作&在線打印系統(tǒng)模版維護。 3.處理測試異常問題及與各部門溝通協(xié)調(diào)解決問題等。對不良品維修和處理提供技術支持。 4.跟進生產(chǎn)異常不良品處理和分析,反饋品質(zhì)問題并跟進改善。 5.執(zhí)行測試標準,并規(guī)劃新產(chǎn)品測試方案。 6.執(zhí)行測試相關工程變更(ECN)。 7.對試產(chǎn)過程中測試發(fā)現(xiàn)的問題及時總結并反饋。 8.識別改善空間及跟進持續(xù)改善。 崗位要求: 1.大專以上學歷,3年以上電子組裝行業(yè)測試工程師工作經(jīng)驗,如有主流ZEBRA打印機(班馬)模版制作&維護經(jīng)驗者優(yōu)先考慮錄取; 2.熟悉熟悉電子電路和各種電子產(chǎn)品/測試流程及測試技術; 3.對FA 數(shù)據(jù)具備較強的分析能力,并能提煉改善點,推動相關制程的改善; 4.溝通協(xié)調(diào)能力強,工作執(zhí)行能力強,服從上級領導的工作安排。 福利待遇: 1.免費提供住宿(3人間空調(diào)宿舍),有飯?zhí)茫脱a600元,買五險一金; 2.工作時間為5天8小時責任制; 3.每年有一次調(diào)薪機會,13薪; 4.享有節(jié)日福利、生日禮物、年假、法定假。 -
測試工程師
急聘
8-10K
大專
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3年
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江門-恩平市
立即應聘
1、擔任測試管理,與研發(fā)工程銜接溝通測試需求,檢測數(shù)據(jù)統(tǒng)計校核,改善資料收集校核; 2、負責產(chǎn)品電器部件、整機性能測試、安裝、型式試驗、異常登記,保證測試任務按時按計劃如期完成,對電路/線路連接有自我完成能力; 3、了解整機家電類標準基本要求,確保樣品質(zhì)量合格交付; 4、負責日常設備維護保養(yǎng)、現(xiàn)場、樣品管理; 5、向上對研發(fā)品質(zhì)負責,具有較強的執(zhí)行力; 6、具有3-5年測試工作經(jīng)驗; -
10-15K
本科
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3年
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應聘
任職要求: 1、本科及電子相關專業(yè); 2、了解電子元器件參數(shù)及應用,懂數(shù)字與模擬電路; 3、會使用PADS畫原理圖及PCBLayout、Auto CAD; 4、有相關產(chǎn)品規(guī)格認證業(yè)務經(jīng)驗3年以上; -硬件:KC、FCC、CE、CB、 NCC/BSMI、SRRC、JMIC。 -軟件:SIG、 MFI、GFP(Google Fast pair)。 5、對產(chǎn)品合規(guī)(環(huán)境ROHS等方面)有一定了解。 6、英語熟練。 會韓語者優(yōu)先錄用(非必要)。 崗位職責: -1 . 新產(chǎn)品原畫圖及PCBLayout設計進行. -2. 樣品SMT貼片跟進(包含功能測試). -3. 相關新電子元件納入承認. -4. 相關文件EKP系統(tǒng)登陸(BOM,PCB式樣書,元件承認書等). -5. 新產(chǎn)品安全規(guī)格認證協(xié)助(認證送樣及進度整理跟進等). -6. 新舊產(chǎn)品合規(guī)(環(huán)境ROHS等方面)檢測協(xié)助. -
6.5-8.5K
本科
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1年
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東莞-鳳崗鎮(zhèn)
立即應聘
崗位要求: 1.學歷專業(yè):機械/電子/材料類本科及以上。 2.專業(yè)能力: 熟悉零部件技術標準(機械尺寸/公差、電子參數(shù)/接口等),能審核供應商技術文件(規(guī)格書/測試報告/認證資料)。 掌握零部件測試方法(性能/可靠性測試),了解材料特性及選型邏輯。 3.技能要求: 熟練操作測試設備(材料試驗機/示波器/電子負載),精通Excel數(shù)據(jù)分析及測試報告撰寫。 能使用CAD查看圖紙,掌握數(shù)據(jù)庫管理(如Access)及辦公軟件(Word/PPT)。 4.經(jīng)驗:1-3年零部件承認/測試/質(zhì)量相關經(jīng)驗優(yōu)先,優(yōu)秀應屆生(需實習/項目經(jīng)歷)可放寬。 素質(zhì):嚴謹負責、溝通高效、分析力強、學習快、抗壓、團隊協(xié)作。 崗位職責: 零部件審核: 評估新零部件技術規(guī)格是否符合設計要求,審核供應商技術文件并反饋問題。 測試執(zhí)行: 主導樣品性能及可靠性測試,記錄并分析數(shù)據(jù),輸出改進建議。 文件管理: 編制測試報告,維護零部件數(shù)據(jù)庫,確保數(shù)據(jù)準確可追溯。 跨部門協(xié)作: 協(xié)同研發(fā)、采購、質(zhì)量部門,推動供應商問題解決,保障項目進度。 核心需求:零部件審核|測試分析|供應商溝通|數(shù)據(jù)庫管理|標準落地 -
7-8K
大專
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1年
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東莞-大朗鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責: 1、測試設備的工藝調(diào)試和驗收以及工藝性能的提升。 2、測試程序調(diào)試:負責測試程序的調(diào)試,協(xié)助產(chǎn)品開發(fā)及測試異常問題分析與處理,提出改善問題點閉環(huán)。 3、新品調(diào)試驗證,負責測試相關標準操作程序(SOP)的撰寫及更新,以及對技術員進行培訓。 4、負責產(chǎn)線測試技術支持和問題解決:參與結構、硬件設計及產(chǎn)品測試大綱評審,提升產(chǎn)品可制造性。 5、負責產(chǎn)品測試環(huán)境(測試設備、工裝、線束等)準備。 6、擅長測試數(shù)據(jù)分析,總結。 7、熟悉空調(diào)制冷系統(tǒng),液冷系統(tǒng),善于結構氣密,冷媒,稀有氣體泄漏分析。 任職要求: 1、大專及以上學歷,機械設計、電氣、電子信息工程等相關專業(yè); 2、了解基本的電路常識; 3、思路清晰,面對測試發(fā)現(xiàn)的問題能夠快速響應; 4、從事過通訊能源,逆變器,UPS,充電樁、計算機、服務器整機、筆記本以及華為產(chǎn)品的優(yōu)先。 -
15-25K
大專
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5年
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東莞-橫瀝鎮(zhèn)
立即應聘
1、主導軟件設計評審,輸出評審報告; 2、對產(chǎn)品軟件規(guī)格進行確認; 3、對EVT樣機軟件功能進行評估,輸出軟件測試報告; 4、跟進DVT/PVT/MP階段軟件設計問題點,進行改善; 5、軟件測試?例編寫、LOG 抓取、問題測試以及 BUG 狀態(tài)跟蹤等; 6、完成各階段的軟件版本; 7、對軟件部分的ECN變更管理; 8、提供軟件部分的DFX和DFMEA。 任職要求: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限制; 2、耳機行業(yè)經(jīng)驗(必須); 3、熟練使用辦公軟件及相關工作軟件; 4、工作地:東莞,大小周;偶爾到廣西出差。 -
9-15K
大專
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不限
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東莞-長安鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責: 1、根據(jù)產(chǎn)品需求,制定電子元器件、模塊和設備的認證計劃。 2、為研發(fā)、生產(chǎn)等部門提供認證技術支持,確保產(chǎn)品設計符合認證要求。 3、協(xié)調(diào)內(nèi)部或第三方實驗室進行認證測試。 4、分析測試結果,提出整改方案并跟蹤落實。 5、負責認證資料的整理、歸檔及更新,維護認證證書,確保證書有效性。 6、制定電子料的檢驗標準和流程。 7、處理來料質(zhì)量問題,分析原因并推動供應商改進。 8、 參與供應商質(zhì)量協(xié)議的簽訂與執(zhí)行。 9、定期向管理層匯報供應商質(zhì)量狀況。 任職要求: 1、 大專及以上學歷,電子工程相關專業(yè)。 2、 3年以上電子認證或供應商質(zhì)量管理經(jīng)驗。 3、 熟悉國內(nèi)外電子產(chǎn)品認證標準及流程。 4.、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。 -
5.5-11K
大專
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不限
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責: 1、獨立完成項目認證報告的制作,按時提交審核并發(fā)出,確保項目周期可控; 2、具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力; 3、及時了解相關機構及標準的更新要求,組織企業(yè)內(nèi)部培訓并傳達相關要求; 4、協(xié)助優(yōu)化內(nèi)部流程,提高工作效率; 5、積極參與團隊協(xié)作,確保項目順利推進; 任職要求: 1、大專及以上學歷或有電源工廠企業(yè)工程部技術文員工作經(jīng)驗; 2、熟練使用 PDF、Word、Excel 等辦公軟件; 3、具備較強的時間管理能力,能夠合理安排工作任務; 4、具有良好的客戶服務意識及職業(yè)操守; 5、具備優(yōu)秀的語言表達和文字撰寫能力; 6、善于溝通,能夠高效解決問題; 7、愿意接受新知識,學習能力強; 8、應屆畢業(yè)生亦可,公司將提供完善的培訓支持; -
測試工程師
急聘
5.5-11K
不限
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應屆畢業(yè)生
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責: 1、根據(jù)操作指引進行測試操作,學習并掌握相關產(chǎn)品標準; 2、按照項目工程師制定的測試計劃,按時完成所有測試任務; 3、負責記錄和整理測試數(shù)據(jù),確保結果準確性和完整性; 4、協(xié)助團隊解決測試過程中遇到的技術問題; 任職要求: 1、大專及以上學歷,機械或電子相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有電子制造工廠工程或研發(fā)部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉電子電器、燈具、IT/AV等電子產(chǎn)品者可放寬學歷要求; 4、性格開朗,具備積極進取心和團隊合作意識; 5、有責任心,具備良好的職業(yè)操守; 6、具備較強的工作安排能力和學習能力; -
5-10K
中專
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不限
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東莞-石碣鎮(zhèn)
立即應聘
任職要求: 1.中專或以上學歷,電子相關專業(yè)優(yōu)先; 2.熟悉UL/EN62368-1,UL1310,UL508,UL5085,UL1236, UL8750,UL153, UL1598, IEC/EN60598-1,IEC/EN61347-1,IEC/EN61347-2-13等標準優(yōu)先考慮或有EMC測試經(jīng)驗也優(yōu)先考慮 3.對工作認真負責,任勞任怨,能適應加班,誠實正直、良好的服務意識 4.有實驗室工作經(jīng)歷,有同行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 員工福利待遇: 工時安排:實行每周工作5.5天,周一至周五正常上班,周六半天。 食宿補貼:工作日餐費補貼;公司有宿舍,配備熱水器、空調(diào), 假期安排:享有國家勞動法規(guī)定的工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假及帶薪年假(滿1年可享5天年假); 薪酬福利:購買社保; 晉升體制:內(nèi)部招聘、轉崗、晉升;月度、季度及年度考核盤點,優(yōu)秀員工將獲得豐厚年終獎; 培訓體系:入職培訓、在職培訓、管理培訓、技術培訓,成為職業(yè)培訓講師等; 福利活動:年底加薪、部門活動、才藝大賽、籃球、乒乓球比賽、外出旅游、定期體檢等; 節(jié)日關懷:享有春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等法定節(jié)日,生日會,節(jié)日禮金,結婚禮金,添字利是等。 團隊建設:高素質(zhì)人才團隊,公司百分之八十以上均為專科以上學歷 活 動:公司每年定期組織員工跨省旅游、團隊戶外拓展活動以及每月定期聚餐及其它體育活動等。 您的收獲: 如果您能夠有幸成為正式員工,我們將會為您提供富有市場競爭力的福利待遇,并為其提供良好的職業(yè)發(fā)展計劃,提供系統(tǒng)而又專業(yè)的培訓,使之成為明日公司事業(yè)發(fā)展的中堅力量。 -
4-6K
大專
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不限
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東莞-石碣鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責: 1.協(xié)助工程師完成測試計劃及測試; 2.能積極主動完成分配的任務; 3.服從實驗室的日常管理和工作安排。 任職要求: 1.大專以上學歷,電子相關專業(yè)優(yōu)先; 2.能適應加班,誠實正直、良好的服務意識。 3.有檢測行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 員工福利待遇: 薪資:4000-6000 工時安排:實行每周工作5.5天,周一至周五正常上班,周六半天。 食宿補貼:工作日餐費補貼;公司有宿舍,配備熱水器、空調(diào)。 假期安排:享有國家勞動法規(guī)定的工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假及帶薪年假(滿1年可享5天年假); 薪酬福利:購買社保; 晉升體制:內(nèi)部招聘、轉崗、晉升;月度、季度及年度考核盤點,優(yōu)秀員工將獲得豐厚年終獎; 培訓體系:入職培訓、在職培訓、管理培訓、技術培訓,成為職業(yè)培訓講師等; 福利活動:年底加薪、部門活動、才藝大賽、籃球、乒乓球比賽、外出旅游、定期體檢等; 節(jié)日關懷:享有春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等法定節(jié)日,生日會,節(jié)日禮金,結婚禮金,添字利是等。 團隊建設:高素質(zhì)人才團隊,公司百分之八十以上均為專科以上學歷 活 動:公司每年定期組織員工跨省旅游、團隊戶外拓展活動以及每月定期聚餐及其它體育活動等。 您的收獲: 如果您能夠有幸成為正式員工,我們將會為您提供富有市場競爭力的福利待遇,并為其提供良好的職業(yè)發(fā)展計劃,提供系統(tǒng)而又專業(yè)的培訓,使之成為明日公司事業(yè)發(fā)展的中堅力量。 -
7-9K
中專
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應屆畢業(yè)生
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東莞-松山湖
立即應聘
一、工作要求 1. ICT、FCT、ATE夾具制作、驗收、維護。 2. 導入ICT、FCT、ATE測試和調(diào)試新的ICT、FCT、ATE程序。 3. 處理ICT、FCT、ATE生產(chǎn)線體測試異常。 4. PCBA燒錄升級和測試異常處理。 二、崗位要求 1. 具有電子電路基礎知識,能看懂簡單電路圖。 2. 有相關ICT/FCT工作經(jīng)驗,會使用烙鐵,熟悉程控電源、萬用表、卡尺等基本工具。 3. 工作積極、責任心強,具有較強的團隊協(xié)作能力。做事積極,肯學、肯干,服從安排 。 4. 會基本的辦公軟件Excel、Word等。 -
12-20K
大專
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應屆畢業(yè)生
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東莞-松山湖
立即應聘
一、崗位職責 1、新產(chǎn)品測試方案制定、測試平臺設計搭建及調(diào)試; 2、測試夾具制作、測試線材圖紙繪制、打樣、申請; 3、產(chǎn)品測試直通率/檢出率/生產(chǎn)效提升; 4、測試設備異常技術支持與永久改善; 5、制訂與修訂測試設備保養(yǎng)項目與操作指導; 6、功能異常品的分析、工程不良的分析與改善; 二、任職要求 1、通信或電子類相關專業(yè),大專及以上學歷,2年以上射頻相關工作經(jīng)驗; 2、掌握射頻測試類儀器的基本操作,如網(wǎng)絡分析儀、頻譜儀等,熟練使用電烙鐵、萬用表,示波器; 3、具備扎實的電子基礎知識,包括電路分析、模擬電路和數(shù)字電路; 4、熟悉無線通信原理(如調(diào)制、解調(diào)等)、常見射頻指標測試方法及標準(如BLE/UWB/雷達) 5、熟練操作辦公軟件,掌握CAD/PADS軟件基本操作; 6、良好的團隊協(xié)作精神,善于與人溝通,能夠承受工作壓力。 7、有編程語言基礎和英語能力較強的可優(yōu)先考慮。
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